بررسی سبک های رهبری مربیان و هویت ورزشی بازیکنان لیگ برتر هندبال ایران

thesis
abstract

هدف از این پژوهش بررسی رابطه سبک¬ رهبری مربیان و هویت ورزشی بازیکنان در لیگ برتر هندبال ایران بود. همچنین اولیت¬بندی و مقایسه سبک¬های رهبری مربیان و خرده مقیاس¬های هویت ورزشی بازیکنان به صورت جداگانه در بین تیم¬ها با عملکرد متفاوت انجام گرفت. نمونه آماری برابر با جامعه آماری شامل کلیه بازیکنان شاغل در لیگ برتر هندبال در نظر گرفته شد (144n=). ابزار پژوهش شامل پرسشنامه مقیاس رهبری در ورزش(lss) چلادورای و ساله(1980) با پنج سبک رفتاری و پرسشنامه هویت ورزشی(aims plus) چزلاک (2004) با پنج خرده مقیاس هویت به ترتیب با ثبات درونی(93%) و(89%) بود. جهت تجزیه و تحلیل داده¬ها از آزمون¬های کلموگروف- اسمیرنوف (ks)، آنوا و آزمون تعقیبی گابریل، اندازه¬گیری¬های مکرر و تعقیبی فریدمن، کروسکالوالیس و یومن ویتنی، فریدمن و ویلکاکسون و ضریب همبستگی اسپیرمن استفاده شد. عملیات آماری توسط نرم افزار (spss20) انجام گرفت (05/0?p). نتایج نشان داد که سبک آموزش و تمرین (68/0±59/3 m±sd) بیشترین و سبک رهبری دموکراتیک (84/0±94/2 m±sd) کمترین استفاده را توسط مربیان داشت. خرده مقیاس تأثیرپذیری مثبت بیشترین و انحصارگرایی کمترین میانگین نمره را در مقیاس هویت ورزشی داشت. نتایج همبستگی تنها در رابطه سبک رهبری آموزش و تمرین مربیان با هویت ورزشی بازیکنان لیگ برتر هندبال مثبت و معنی¬دار (23/0 r:) بود. نتایج مقایسه سبک¬های رهبری مربیان در بین تیم¬های موفق، کمترموفق و ناموفق نشان داد سبک¬های رهبری آموزش و تمرین، حمایت اجتماعی، بازخورد مثبت و دموکراتیک در بین مربیان تیم¬های موفق، کمتر موفق و ناموفق دارای تفاوت معنی¬داری است (05/0?p) و استفاده این سبک¬ها در بین مربیان تیم¬های موفق به طور معنی¬داری بیشتر از مربیان تیم¬های کمترموفق و ناموفق بود. در حالی که این تفاوت در سبک رهبری آمرانه معنی¬دار نبود. همچنین مقایسه هویت ورزشی و خرده مقیاس¬های آن در بین بازیکنان تیم¬های موفق، کمتر موفق و ناموفق تفاوت معنی¬داری را نشان داد، که این تفاوت در هویت ورزشی و خرده مقیاس¬های هویت اجتماعی، انحصارگرایی و هویت خود بود (05/0?p). براساس یافته¬های پژوهش، به نظر می¬رسد مربیان می¬توانند با آگاهی از جنبه¬های رفتاری مطلوب در حین تمرین و آموزش، گام اساسی در حفظ و ثبات هویت ورزشی قوی ورزشکاران بردارند و زمینه را برای موفقیت آنها و تیم فراهم آورند

First 15 pages

Signup for downloading 15 first pages

Already have an account?login

similar resources

ارتباط سبک رهبری مربیان تیم های لیگ برتر با هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان ایران

هدف از پژوهش حاضر بررسی ارتباط سبک رهبری مربیان تیم های لیگ برتر با هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان ایران بود. جامعه آماری مورد مطالعه بازیکنان، مربیان و مدیران حاضر در لیگ برتر  سال 1392 به تعداد 176 نفر بود. در بخش مربیان و مدیران 16 تن به طور کل شمار و در بخش ورزشکاران 113 بازیکن طبق جدول مورگان به طور تصادفی برگزیده شدند. برای دستیابی به اهداف تحقیق از پرسشنامه­ی هویت ورزشی برور و سب...

full text

ارتباط بین سبک رهبری مربیان و هویت ورزشی بازیکنان لیگ برتر هندبال ایران

هدف از این پژوهش اولیت­بندی و بررسی رابطه بین سبک­های رهبری مربیان و خرده مقایس­های هویت ورزشی بازیکنان در لیگ برتر هندبال ایران بود. نمونه آماری برابر با جامعه آماری شامل کلیه بازیکنان شاغل در لیگ برتر هندبال در نظر گرفته شد (144n=). ابزار پژوهش شامل پرسشنامه مقیاس رهبری در ورزش(LSS) چلادورای و ساله(1980) با پنج سبک رف...

full text

ارتباط سبک رهبری مربیان تیم های لیگ برتر با هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان ایران

هدف از پژوهش حاضر بررسی ارتباط سبک رهبری مربیان تیم های لیگ برتر با هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان ایران بود. جامعه آماری مورد مطالعه بازیکنان، مربیان و مدیران حاضر در لیگ برتر  سال 1392 به تعداد 176 نفر بود. در بخش مربیان و مدیران 16 تن به طور کل شمار و در بخش ورزشکاران 113 بازیکن طبق جدول مورگان به طور تصادفی برگزیده شدند. برای دستیابی به اهداف تحقیق از پرسشنامه­ی هویت ورزشی برور و سب...

full text

ارتباط سبک رهبری خدمتگزار مربیان با کارامدی تیمی و رضایت‌مندی ورزشکاران لیگ برتر هندبال ایران

  هدف این پژوهش بررسی ارتباط سبک رهبری خدمتگزار مربیان با کارامدی تیمی و رضایت‌مندی ورزشکاران لیگ برتر هندبال مردان ایران بود. روش پژوهش توصیفی- همبستگی بود که با استفاده از پرسشنامه‌های استاندارد رهبری خدمتگزار، کارامدی تیمی و رضایت‌مندی ورزشکار انجام گرفت. ورزشکاران دوازده تیم لیگ برتر هندبال مردان (216 نفر) در سال 1390 جامعۀ آماری تحقیق بودند که 105 پرسشنامه به‌طور تصادفی جمع‌آوری و با استف...

full text

رابطه بین سبک رهبری و منبع قدرت مربیان تیم‌های لیگ برتر والیبال کشور از دیدگاه بازیکنان

هدف از پژوهش حاضر، بررسی رابطه بین سبک رهبری و منبع قدرت مربیان تیم های لیگ برتر والیبال کشور از دیدگاه بازیکنان و اهداف فرعی تحقیق، اولویت‌بندی سبک‌های رهبری و منابع قدرت مربیان بود. به این منظور کلیه بازیکنان لیگ‌ برتر والیبال کشور در سال 1387 به پرسشنامه های مقیاس رهبری در ورزش (چلادورای و صالح، 1980) و اعمال قدرت (سوسمان و دیپ، 1989) پاسخ دادند. روایی این پرسشنامه‌ها توسط 10 نفر از استادان ...

full text

ارتباط بین سبک رهبری مدیران و مربیان با هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان ایران

هدف از پژوهش حاضر ارتباط هویت ورزشی بازیکنان نخبه هندبال بانوان با سبک رهبری مربیان و مدیران باشگاه های لیگ برتر بود. جامعه آماری مورد مطالعه بازیکنان، مربیان و مدیران حاضر در لیگ برتر سال 1391 بودند که تعداد آنها 176 نفر بود. روش نمونه گیری به دو صورت کل شمار و تصادفی بود و در مجموع 129 نمونه، شامل 16 مربی و مدیر و 113 بازیکن طبق جدول مورگان برگزیده شدند. برای دستیابی به اهداف تحقیق از پرسشنام...

My Resources

Save resource for easier access later

Save to my library Already added to my library

{@ msg_add @}


document type: thesis

وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه گیلان - دانشکده تربیت بدنی و علوم ورزشی

Hosted on Doprax cloud platform doprax.com

copyright © 2015-2023